وصف الكتاب:
تكون هذا الكتاب من خمسة فصول , تناول الفصل الاول الاداء التنظيمي من حيث الطبيعة و المقارابة و الابعاد و القياس , اما الفصل الثاني فقد تناول الاداء البشري حيث ضم مجموعة من المواضيع تناولت طبيعته و ابعاده و كذا مؤشرات و اداوات قياسه. و خصص الفصل الثالث لتقييم و تحسين الاداء البشري من حيث اساسيات و اشكاليات تقييم اداء المورد البشري و كذا مفهوم و نماذج تحسين الاداء البشري , في حين تطرق الفصل الرابع الى ادارة الاداء البشري من حيث فلسفتها و مفهومها و كذا صيرورتها , و اختتم الكتاب بالفصل الخامس الذي اضيف لهذا العمل و المتعلق بمنظمات الاداء العالي من حيث طبيعة نظم عمل الاداء العالي و طبيعة منظمات الاداء العالي وكذلك بناء هذه الاخيرة .
اشترك الان في النشرة الاٍخبارية و ترقب استقبال افضل عروضنا علي بريدك الاٍلكتروني